Als verpleegkundige ben je verplicht om je kennis actueel te houden via geaccrediteerde bijscholing. Voor herregistratie in het BIG-register moet je in vijf jaar minimaal 200 uur aantoonbare werkervaring én voldoende nascholing kunnen aantonen. Hoeveel uur bijscholing dat precies is, hangt af van je registratietype en beroepsvereniging. In dit artikel beantwoorden we de meest gestelde vragen over bijscholing voor verpleegkundigen.
Hoeveel uur bijscholing is verplicht voor herregistratie in het BIG-register?
Voor herregistratie in het BIG-register als verpleegkundige gelden twee voorwaarden: je moet in de afgelopen vijf jaar minimaal 2.080 uur werkervaring als verpleegkundige hebben opgedaan én je moet aantoonbaar hebben gewerkt aan je deskundigheidsbevordering. Er is geen vastgesteld minimumaantal bijscholingsuren in de BIG-wet zelf, maar werkervaring en scholing worden samen beoordeeld.
De BIG-herregistratie richt zich dus primair op werkervaring. Bijscholing speelt een ondersteunende rol: het toont aan dat je je kennis actief bijhoudt. Heb je minder dan 2.080 uur werkervaring, dan kun je dit gedeeltelijk compenseren met extra scholing. In dat geval gelden specifieke richtlijnen voor het aantal uren dat je moet aantonen.
Praktisch gezien adviseren beroepsverenigingen zoals V&VN om jaarlijks minimaal 40 uur aan nascholing te besteden. Dat is een richtlijn, geen wettelijke verplichting, maar het helpt je om je herregistratie zonder problemen te doorlopen en je kennis structureel bij te houden.
Wat telt mee als geaccrediteerde nascholing voor verpleegkundigen?
Geaccrediteerde nascholing voor verpleegkundigen is scholing die erkend is door een bevoegde accreditatie-instantie en daarmee officieel meetelt voor je registratie-eisen. Voor verpleegkundigen zijn de meest relevante accrediterende instanties het Kwaliteitsregister V&VN en het Register Zorgprofessionals (V&VN), maar ook ABAN en ABC1 accrediteren nascholingen die voor verpleegkundigen relevant zijn.
De volgende scholingsvormen kunnen meetellen als geaccrediteerde nascholing:
- Congressen en studiedagen met accreditatiestempel
- Webinars en online cursussen die zijn geaccrediteerd
- Intervisie en supervisie (onder bepaalde voorwaarden)
- Interne scholingen van je werkgever, mits geaccrediteerd
- Masterclasses en workshops met erkende accreditatie
Niet elke scholing telt automatisch mee. Controleer altijd of de aanbieder accreditatie heeft aangevraagd bij een erkende instantie en of de scholing is goedgekeurd voor jouw beroepsgroep. Een accreditatiecode of -stempel op het programma is een betrouwbaar signaal.
Wat is het verschil tussen V&VN-punten en BIG-herregistratie-uren?
V&VN-punten en BIG-herregistratie-uren zijn twee verschillende systemen die naast elkaar bestaan. V&VN-punten zijn een maatstaf die het Kwaliteitsregister V&VN hanteert voor de bijscholing van verpleegkundigen en verzorgenden. BIG-herregistratie gaat over het recht om de wettelijk beschermde beroepstitel te blijven voeren.
Het Kwaliteitsregister V&VN werkt met een puntensysteem. Per vijf jaar moet je een bepaald aantal punten behalen om je registratie in het kwaliteitsregister te behouden. Eén V&VN-punt staat doorgaans gelijk aan één uur geaccrediteerde scholing. Dit register is niet wettelijk verplicht, maar wordt door veel werkgevers als standaard gezien en versterkt je professionele positie.
BIG-herregistratie is wél wettelijk verplicht. Zonder geldige BIG-registratie mag je de beschermde beroepstitel niet gebruiken en bepaalde voorbehouden handelingen niet uitvoeren. De BIG-herregistratie kijkt primair naar werkervaring en vraagt om bewijs van deskundigheidsbevordering, maar werkt niet met een puntensysteem zoals V&VN.
Kort samengevat: V&VN-punten meten je bijscholing voor het kwaliteitsregister, BIG-herregistratie meet je bevoegdheid als zorgprofessional. Beide zijn belangrijk, maar ze dienen een ander doel.
Hoe registreer je gevolgde bijscholing voor je herregistratie?
Je registreert gevolgde bijscholing via het online portaal van het Kwaliteitsregister V&VN of via het BIG-register, afhankelijk van welk register je bijhoudt. Na afloop van een geaccrediteerde scholing ontvang je een bewijs van deelname of een certificaat met de accreditatiecode. Dit document gebruik je om de scholing te registreren.
Voor het Kwaliteitsregister V&VN werkt dit als volgt:
- Log in op Mijn V&VN via de website van V&VN.
- Voeg de gevolgde scholing toe met de accreditatiecode en het aantal punten.
- Upload je bewijs van deelname als dat gevraagd wordt.
- Controleer je puntentotaal en houd bij hoeveel punten je nog nodig hebt.
Voor BIG-herregistratie bewaar je alle bewijzen van scholing en werkervaring in een persoonlijk portfolio. Bij herregistratie dien je dit portfolio in via het BIG-register. Het is verstandig om dit portfolio doorlopend bij te houden, zodat je niet vlak voor de deadline alles bij elkaar moet zoeken.
Wat zijn de gevolgen als je niet genoeg bijscholing hebt gevolgd?
Als je niet genoeg bijscholing hebt gevolgd, riskeer je dat je registratie verloopt of wordt doorgehaald. Voor het Kwaliteitsregister V&VN betekent dit dat je je kwaliteitsregistratie verliest, wat gevolgen kan hebben voor je arbeidsmarktpositie. Voor BIG-herregistratie zijn de gevolgen zwaarder: zonder geldige registratie mag je de beschermde beroepstitel niet meer voeren.
Concreet kan dit betekenen:
- Je verliest het recht om de titel “verpleegkundige” wettelijk te gebruiken.
- Je mag bepaalde voorbehouden handelingen niet meer zelfstandig uitvoeren.
- Werkgevers zijn verplicht om te controleren of je BIG-registratie geldig is.
- Herregistratie na doorhaling is mogelijk, maar vraagt extra inspanning en tijd.
Goed nieuws: als je tijdig signaleert dat je tekortkomt, kun je in de meeste gevallen alsnog bijscholing volgen voor de deadline. Het BIG-register stuurt een herinnering wanneer je herregistratie nadert. Gebruik die tijd om je scholingsoverzicht te controleren en eventuele gaten op te vullen.
Welke bijscholing is het meest waardevol voor verpleegkundigen?
De meest waardevolle bijscholing voor verpleegkundigen sluit direct aan op je dagelijkse praktijk en helpt je om actuele ontwikkelingen in je vakgebied bij te houden. Denk aan scholing over nieuwe richtlijnen, complexe zorgvragen of vaardigheden die je direct kunt toepassen bij je patiënten of cliënten.
Waardevolle bijscholing heeft een aantal kenmerken:
- Ze is geaccrediteerd en telt mee voor je registratie-eisen.
- Ze sluit aan op jouw specialisatie of het zorgdomein waarin je werkt.
- Ze biedt een goede balans tussen theorie en praktische handvatten.
- Ze geeft je de ruimte om vragen te stellen en ervaringen te delen met collega’s.
- Ze is gegeven door ervaren sprekers met kennis van de praktijk.
Naast inhoudelijke relevantie is het ook slim om te kijken naar de vorm. Fysieke bijeenkomsten bieden meer ruimte voor netwerken en interactie, terwijl online scholing flexibeler is in te plannen. Beide vormen kunnen waardevol zijn, afhankelijk van wat jij op dat moment nodig hebt.
Hoe wij je helpen met bijscholing als verpleegkundige
Wij begrijpen dat je als verpleegkundige weinig tijd hebt en dat bijscholing praktisch en toepasbaar moet zijn. Daarom bieden wij een breed en geaccrediteerd scholingsaanbod voor verpleegkundigen dat aansluit op de thema’s waarmee jij in de praktijk te maken hebt. Onze scholingen zijn erkend door V&VN en andere toonaangevende beroepsverenigingen, zodat ze meetellen voor je registratie-eisen.
Wat je bij ons kunt verwachten:
- Geaccrediteerde congressen, webinars en studiedagen voor verschillende zorgdisciplines
- Ervaren sprekers die theorie en praktijk met elkaar verbinden
- Ruimte voor vragen, interactie en kennisdeling met collega’s
- Kortingsmogelijkheden zoals vroegboekkorting, collegakorting en groepskorting
- Scholingen voor de ggz, eerstelijnszorg, ouderenzorg, jeugdzorg en meer
Bekijk ons scholingsaanbod en vind de bijscholing die past bij jouw vakgebied en leerdoelen. Heb je vragen? Neem contact op met ons team.
Deze inhoud is gegenereerd met behulp van AI en kan fouten bevatten.
